Apprentissage : un contrat gagnant-gagnant

Le 24/08/2017 à 16:57 par La Rédaction

[ LES TEXTES ]

L’apprentissage

Le contrat d’apprentissage, son régime juridique et les conditions d’âge requises pour être apprenti sont définis par le code du travail (articles L6221-1 à L6226-1 et D6222-1 à R6227-10).
Il a pour objectif de fournir aux jeunes une formation générale, théorique et pratique, en vue d’obtenir un diplôme d’État (CAP,

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